Purpose:

Lebendige Organisationen, die Sinn machen.

  • Marketing

    Purpose:

    Unser Anliegen, unsere Angebote und unsere Expertise sind in der Welt und bei potenziellen Kunden bekannt

    Domains:

    • Design Richtlinien

    • Google Keywords

    • Mailing Liste

    • Webseite

    Accountabilities:

    • Aufbauen und Pflegen einer klaren und authentischen Präsenz auf Social Media Kanälen; Verbreiten von Inhalten, Informationen und Neuigkeiten über Social Media Kanäle; Kommunizieren und Interagieren mit der Community über Social Media

    • Entwickeln und Unterhalten einer inspirierenden, aussagekräftigen und wirkungsvollen Webseite

    • Definieren von zentralen Schlüsselwörtern, um Online-Inhalte für Suchmaschinen auffindbar zu machen und die Inhalte kontinuierlich zu optimieren, um deren Positionierung und Auffindbarkeit zu verbessern

    • Aufbauen und Erweitern von E-Mail-Listen; Erstellen und Versenden von regelmässigen Newsletters

    • Veröffentlichen von informativen und inspirierenden Inhalten für den Xpreneurs Blog

    • Entwickeln einer klaren, attraktiven und konsistenten Marke, die den Zweck von Xpreneurs zum Ausdruck bringt

    • Aufbauen und Unterhalten von Kanälen, Hilfsmitteln und Prozessen zur Generierung, Bewerten und Pflegen von Leads; Weitergeben von qualifizierten Leads an Teal Dealer.

    • Verbreiten und Vortragen unserer Themen und Anliegen in der Öffentlichkeit

    • Bewerbung unseres Wertangebotes bei relevanten Kundengruppen

  • People Attractor

    for Einarbeitung

    Purpose:

    Gesundes Wachstum

    Accountabilities:

    • Gewinnung von Kandidaten, die gut auf den Sinn und Zweck und die Bedürfnisse des Unternehmens abgestimmt sind.

    • Planung und Organisation von persönlichen Gesprächen mit potenziellen Kandidaten.

    • Durchführung einer sorgfältigen Überprüfung der Kandidaten in Bezug auf die Qualifikationen und Referenzen.

    • Einschätzen der Passung des Kandidaten mit dem Team und unserer Kultur.

    • Weiterleiten von passenden Kandidaten an Recruiter und begründen und kommunizieren von Absagen an Kandidaten und Team.

  • Personal Coach

    Purpose:

    Persönliche Durchbrüche zu neXt level Bewusstsein, Praxis und wirkungsvollem Ausdruck des persönlichen Potenzials bei Xpreneurs

    Accountabilities:

    • Coaching der Partner von Xpreneurs in ihrem persönlichen Wandel

    • Durchführen von internen Debriefing-Sessions zu Assessment-Tools

  • Strategy Steward

    Purpose:

    Klare und gemeinsam verstandene Ausrichtung

    Accountabilities:

    • Anpassen, Entwickeln, Durchführen und Moderieren des Prozesses der strategischen Ausrichtung

    • Gestalten und Unterstützen der gemeinsamen strategischen Arbeit

  • Studiosus

    Purpose:

    Wir sind auf dem Laufenden, gut informiert und haben fundierte Kenntnisse in den von für uns relevanten Wissensfeldern

    Accountabilities:

    • Durchstöbern relevanter Fachliteratur und Lesen relevanter Artikel

    • Bereitstellen besonders interessanter und relevanter Artikel in einer dafür geeigneten Datenbank; Informieren relevanter Rollen über neue Literatur

    • Verfolgen und Recherchieren relevanter Wissensfelder und deren Entwicklungen; Evaluieren und Bewerten von Entwicklungen und Teilen von Erkenntnissen, die für unsere Arbeit relevant sind

  • Teal Dealer

    for Support

    Purpose:

    Ein stetiger Strom von Pionieren, die bereit sind, ihre Organisation auf die nächste Ebene zu bringen und neue Formen von Organisation und Zusammenarbeit ausprobieren, etablieren und verankern wollen.

    Domains:

    • Kommerzielle Angebote für Beratungs-Dienstleistungen und Inhouse-Trainings

    Accountabilities:

    • Führen von Erstgesprächen, ermitteln von Kudenbedürfnissen und dokumentieren sämtlicher Interkationen

    • Schreiben von Angeboten, die auf spezifische Kundenbedürfnisse angepasst werden müssen; gegenlesen von Angeboten zur Qualitätssicherung

    • Abschliessen von Aufträgen und führen sämtlicher dazu nötigen Verhandlungen

    • Definieren von Identifikationskriterien für Kaufinteressenten

    • Erstellen von standardisierten Angebotsvorlagen für die Produkte aus dem Service Portfolio

Purpose:

Erfahrungsbasierte, transformative und inspirierende Trainings, die Holacracy, Self-Management und deren zugrunde liegenden Paradigmen und Praktiken professionell und wirkungsvoll vermitteln.

  • Facilitator Coach

    for Tweaklab T1

    Purpose:

    Positive Vorbildfunktion für Facilitation bei Trainings

    Accountabilities:

    • Moderierien von Tactical und Governance Meetings bei Trainings

    • Coachen der Teilnehmer/innen beim Üben der Facilitation bei Trainings

    • Mithelfen beim Auf-und Abbau des Trainings-Setups gemäss Training Operations

Purpose:

Unser Anliegen, unsere Angebote und unsere Expertise sind in der Welt und bei potenziellen Kunden bekannt

  • Lead Link

    Purpose:

    Unser Anliegen, unsere Angebote und unsere Expertise sind in der Welt und bei potenziellen Kunden bekannt

    Domains:

    • Role assignments within the Circle

    Accountabilities:

    • Assigning Partners to the Circle’s Roles; monitoring the fit; offering feedback to enhance fit; and re-assigning Roles to other Partners when useful for enhancing fit

    • Allocating the Circle’s resources across its various Projects and/or Roles

    • Establishing priorities and Strategies for the Circle

    • Defining metrics for the circle

    • Structuring the Governance of the Circle to enact its Purpose and Accountabilities

    • Removing constraints within the Circle to the Super-Circle enacting its Purpose and Accountabilities

  • Pollinator

    Purpose:

    Pollinate the world with the X pollen

    Accountabilities:

    • Spreading the word about evolutionary teal practices online and offline

    • Helping people in search for new ways of working by commenting in online forums

    • Giving talks and keynotes at relevant events

    • Identifying promising contacts and triggering Teal Dealer for lead qualification

  • Taster Design

    Purpose:

    Öffentliche Workshop Formate, die erste Kontakte, Auseinandersetzungen und Erfahrungen mit neuen Formen von Organisation und Zusammenarbeit ermöglichen

    Accountabilities:

    • Konzipieren von öffentlichen Workshop Formaten und dazu nötigen Arbeitsmitteln

    • Definieren von Zielgruppen und inhaltliche Ausrichtung öffentlicher Workshop Formate

    • Zur Verfügung stellen von Texten und Workshop Beschreibungen für die Rolle Events zur zielgerichteten Vermarktung und Werbung

  • Taster Guru

    Purpose:

    Ein unvergesslicher Workshop Erlebnis

    Accountabilities:

    • Durchführen und moderieren von öffentlichen Workshop Formaten

    • Halten von Präsentationen

Purpose:

Wirkungsvolle und nachhaltige Transformationsbegleitung für Unternehmen

  • Holacracy Coach

    for projektspezifisch

    Purpose:

    Transformative Holacracy-Implementierungsprojekte und eine nachhaltige Verankerung einer selbstsuffizienten Holacracy-Praxis in Kundensystemen

    Domains:

    • Erbringen von kommerziellen Beratungsdienstleistungen zum Thema Holacracy

    • Öffentliche Events mit Holacracy-Simulationen

    Accountabilities:

    • Coachen und Begleiten von Kunden in ihrem Holacracy-Transformationsprozess

    • Überprüfen von Holacracy spezifischen Support Materialien auf inhaltliche Korrektheit und Relevanz für die Praxis

  • Holacracy Habits

    Purpose:

    Our Clients develop healthy habits that support an effective Holacracy practice

    Accountabilities:

    • Developing and evolving an effective habit support program

    • Setting up, launching and supporting client-specific instances of the support program

  • Service Delivery Architect

    for Support

    Purpose:

    Healthy and smooth flow in client projects

    Domains:

    • Service delivery architecture

    Accountabilities:

    • Defining and documenting service delivery processes and workflows and providing appropriate tools for smooth and effective service delivery

    • Evaluating and optimizing tools and workflows based on feedback from service delivery teams

    • Creating, providing and maintaining tools and infrastructure support for delivery projects

    • Training relevant service delivery roles in service delivery operations and the application of relevant tools